东莞市桥头镇两所公办幼儿园招聘2名教职员工公告
为进一步扩充公办优质教育资源、大力发展公办幼儿园，推进教育优质均衡发展，现面向社会公开招聘桥头镇公办幼儿园教职工。
桥头镇中心幼儿园
东莞市桥头镇中心幼儿园是桥头镇人民政府举办的市一级幼儿园，园内环境优美、设施齐全、管理规范，幼儿园秉承着“让每一个孩子受到最适合的教育”的办园宗旨，让每一个孩子度过一个快乐而有意义的童年。
招聘需求
| 序号 | 招聘岗位 | 招聘
人数 |
年龄 | 学历 | 岗位要求 | 福利待遇 |
| 1 | 专任教师 | 2 | 35周岁以下 | 大专及以上 | 1、持有健康证、教师资格证书；
2、符合下列条件之一的优秀教师年龄可放宽至40周岁：①获优秀教育工作者、优秀班主任、优秀教师等荣誉称号的；②具有幼儿园高级专业技术职务任职资格； 3、有特长或有带班工作经验者优先。 |
参照中心幼儿园同等次人员（机关事业单位合同制聘员相应级别工资）执行。 |
报名资料
桥头镇中心幼儿园教职工应聘人员情况汇总表
桥头镇中心幼儿园教职工招聘报名表
桥头镇实验幼儿园
桥头镇实验幼儿园是桥头镇人民政府新开办的一所民转公幼儿园，位于桥头镇广晋街（原曙光幼儿园）。
招聘需求
| 序号 | 招聘岗位 | 招聘
人数 |
年龄 | 学历 | 岗位要求 | 福利待遇 |
| 1 | 园
长 |
1 | 45周岁以下 | 本科 | 1、持有健康证、教师资格证、幼儿园园长资格证； 2、具有较高的思想政治素质、良好的品行修养，较强的教育教学管理和协调组织能力、有较强的事业心和责任感；
3、具有３年以上幼儿园教学管理（园长或副园长）工作经验，有较好的沟通、协调能力，熟悉电脑，有较强的语言文字表达能力，熟悉幼儿园的教学； 4、具有名园长或名园长培养对象、获得地级市或以上个人荣誉和称号者、有职称优先考虑。 |
按桥头镇特聘人才待遇执行（13-18万元）；在编人员则按其对应职级待遇。 |
| 2 | 副园长 | 1 | 40周岁以下 | 本科 | 1、持有健康证、教师资格证、幼儿园园长资格证； 2、具有3年以上幼儿园教学管理（园长或副园长）工作经验，有较好的沟通、协调能力，熟悉电脑，有较强的语言文字表达能力，熟悉幼儿园的教学；
3、具有名园长或名园长培养对象、名师工作室主持人、获得地级市或以上个人荣誉和称号者、有职称优先考虑。 |
按小学临聘教师待遇标准执行（9—14万元）；在编人员则按其对应职级待遇。 |
| 3 | 专任教师 | 12 | 35周岁以下 | 大专及以上 | 1、持有健康证、教师资格证书；
2、符合下列条件之一的优秀教师年龄可放宽至40周岁：①获优秀教育工作者、优秀班主任、优秀教师等荣誉称号的；②具有幼儿园高级专业技术职务任职资格； 3、有特长或有带班工作经验者优先。 |
参照中心幼儿园同等次人员（机关事业单位合同制聘员相应级别工资）执行。 |
| 4 | 保育员 | 6 | 40周岁以下 | 高中或以上 | 1、有健康证、高中毕业或持有保育员上岗证书；
2、有上岗证书和幼儿园工作经历者优先。 |
参照中心幼儿园同等次人员（机关事业单位合同制聘员相应级别工资）执行。 |
| 5 | 保健
医生 |
1 | 35周岁以下 | 大专及以上 | 1、持有《医师执业证书》或《护士执业证书》；
2、有健康证和幼儿园工作经验优先。 |
参照中心幼儿园同等次人员（机关事业单位合同制聘员相应级别工资）执行。 |
报名资料
桥头镇实验幼儿园教职工应聘人员情况汇总表
桥头镇实验幼儿园教职工招聘报名表
招聘程序
（一）网上报名
1.报名时间：2022年5月10日到5月20日截止
2.方式要求：符合报名条件且有意应聘者，将汇总表、报名表、个人简历(word格式，含个人学习工作经历、家庭状况和联系方式)学历证书、学历鉴定证明、身份证、教师资格证、职称证、获奖证书等资料扫描件，一起打包发送至邮箱qtsyyingpin@126.com (请在邮件标题注明：姓名+现就职单位+需应聘岗位)，联系电话：0769－83430090，联系人：邓老师。
考生准备好纸质报名资料和证件复印件，用文件袋装好交至桥头镇教育管理中心二楼保安处，所有应聘材料不退回。
每一名应聘人员限报1个招聘岗位，报考人员要对自己提供材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，取消其报名资格。
（二）面试
１、面试时间
正副园长：2022年5月25日、29日
教职工：2022年6月11日
２、面试地点：待定
３、面试方式
①正副园长：无领导小组讨论、路演等。
②教职工A.专任教师：个人情况介绍；才艺表演、说课、情景答辩等。B.保健医生、保育员：个人情况介绍；技能展示；情景答辩等。
（三）统一体检
考核合格者在统一的时间范围内到指定的医院进行体检，费用个人负担。体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2011年修订）》执行。体检不合格的，取消聘用资格，由此形成的空缺依次递补。
（四）公示
根据面试考核和体检情况，择优确定拟聘用人员，体检合格的拟聘用人员在“桥头教育”微信公众号公示，接受群众监督。公示期间若发现有不符合条件或违法乱纪者，取消聘用资格。公示期为5个工作日。
（五）确定聘用
1、体检和面试通过者经招聘领导小组确定为录取人员，录取名单提前以电话或短信等方式通知被录者。
２、按有关规定办理相关聘用手续，签订聘用合同。受聘人员聘期一般为3年，试用期3个月，试用期考核不合格的，解除聘用合同。
（六）疫情防控措施
报考者应当按照招聘公告有关防控要求，持“健康码”，戴好口罩（自备），体温检测正常方可参加资格复审和面试考核。国内高、中风险地区及考前14天内有国(境)外旅居史的报考者需提供考前7天内核酸检测阴性证明。仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者，不得参加资格面试考核。
因疫情影响导致本次招聘工作时间及方式调整的，镇教育管理中心将综合考虑各种因素做出合理安排，并及时在桥头教育网站或微信公众号发布更改公告。
桥头镇教育管理中心
2022年5月13日
发表评论